| [2020] 호텔사업부 | | | 총지배인 및 임직원을 모십니다. | | | | | (주)휴먼터치는 보람있는 가치를 장기간 함께 만들어 갈 수 있는 열정과 책임감을 갖춘 인재를 모집합니다.
보다 나은 경력 발전 및 개발 교육의 기회를 제공하는 성과주의 문화를 기반으로 선진 인사제도를 운영하고 있습니다.
모든 사원은 정규직으로 채용될 예정이며, 단, 1개월에서 3개월 가량 그 사람의 능력이 아닌 자질을 평가하는
기간을 따로 두는 시용 제도를 채택하고 있습니다.
능력과 열정을 겸비한 분들의 많은 지원 바랍니다. |
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| 모집부문 및 자격요건 | | | 모집부문 | 담당업무 | 상세내용 | 인원 |
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호텔
총지배인 | ㆍ호텔부문 총괄관리 / 청담, 역삼, 수원,
양평 등 지점별 총괄 /
지점별 운영, 손익분석, 인원관리 등 /
전반적 운영관리 | ㆍ경력 : 경력 10년 이상
ㆍ근무 : 주 1회 휴무
ㆍ급여 : 전 직장 급여 기준 협의
우대사항
ㆍ경영학, 호텔/관광경영학 | 0명 | | 하우스키핑 | ㆍ오더테이커 / 인스펙션 / 세대 정비
상태 점검(기물, 시설) / 세대관리유지 | ㆍ신입 : 지원가능
* 경력 : 경력 10년 이상
ㆍ근무 : 월 8회 휴무 /
A조(08-18시), B조(12-22시)
ㆍ신입급여 : 2,400만~3,000만원
(제수당 포함)
ㆍ경력급여 : 전 직장 급여 기준 협의
우대사항
ㆍ호텔관련 학과 졸업생 우대
ㆍ산하프로그램 사용 가능자 우대 | 0명 | | 프론트 | ㆍ입주, 퇴거안내 / 입주민 계약관리 /
입주민 서비스기획 /
입주민 생활지원안내 / 인스펙션 지원 | ㆍ경력 : 신입/경력 5년 이상
ㆍ근무 : 월 8회 휴무 /
A조(08-18시), B조(12-22시)
ㆍ신입급여 : 2,400만~3,000만원
ㆍ경력급여 : 전 직장 급여 기준 협의
우대사항
ㆍ경영학, 호텔경영학, 행정학 우대
ㆍ산하프로그램 사용 가능자
ㆍ여행사 호텔팀, OP경력자 | 0명 | 시설
(주/야/비) | ㆍ건물 내 각종 민원처리 /
레지던스 및 상가 시설관리 / 영선업무 | ㆍ나이/성별 : 무관
ㆍ급여 : 전 직장 급여 기준 협의
(3,000만원 이상)
우대사항
ㆍ해당직무 근무경험
ㆍ유관업무 관련 자격증 소지자 | 0명 |
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| 근무조건 | | ㆍ근무형태 : 정규직 (단, 채용 전 3개월 시용기간)
ㆍ근무일시 : 프론트/하우스키핑/시설팀은 스케줄 근무 탄력근무제
ㆍ급여 : 면접 후 결정(전 직장 원천징수영수증 기준 협의) |
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| 복리후생 | | ㆍ지원금/보험 : 건강검진, 각종 경조사 지원
ㆍ급여제도 : 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 휴일(특근)수당, 4대 보험
ㆍ교육/생활 : 음료제공(차, 커피)
ㆍ근무 환경 : 회의실, 사무용품 지급
ㆍ조직문화 : 회식강요 안함
ㆍ출퇴근 : 주차장제공
ㆍ리프레시 : 연차, 경조휴가제, 근로자의 날 휴무
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| 전형절차 |
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