[메이필드호텔] 식음팀(F&B) 직원 모집
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모집요강
| 직무내용 |
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| [모집분야] - 식음팀 직원 모집 * 캐슬테라스(뷔페), 더 큐(다이닝), 봉래헌(한정식당), 낙원(한식당), 연회장, 로얄마일(로비 라운지) [담당업무] - 식음서비스(홀서빙, 고객응대, 주문처리) 및 업장 운영 보조 - 캐셔 업무 및 고객컴플레인 핸들링 등 [자격요건] - 학력 : 무관 - 경력 : 신입 또는 경력 1년 이상 - 우대사항 : 특1급 호텔 식음료 부서 근무 경력자, 인근거주자 |
| 경력조건 | 학력 | 고용형태 | 모집인원 | 장애인 채용인원 | 근무예정지 |
|---|---|---|---|---|---|
| 관계없음 | 학력무관 | 기간의 정함이 있는 근로계약 12개월/ 계약기간 만료 후 상용직전환검토 | 5명 입사지원 현황통계 | 1명 (장애인 병행채용) 중증장애인 채용우대 | 서울특별시  강서구 방화대로 96, 메이필드호텔 |
| 모집직종 직업정보 훈련정보 자격정보 | 직종키워드 | 관련직종 |
|---|---|---|
| 호텔·레스토랑 웨이터·웨이트리스 | 웨이터 , 웨이트리스 , 홀써빙원(호텔,레스토랑) , 써빙원(호텔,레스토랑) | 숙박시설 서비스원, 홀서빙원 |
근무조건
| 임금조건 | 근무시간 | 근무형태 | 사회보험 | 퇴직급여 |
|---|---|---|---|---|
| 연봉 26,000,000원 이상 임금 협의가능 | 근무시간 협의가능 ※ 상세 근무시간 일 8시간, 주 40시간, 스케줄 근무 주 소정근로시간 툴팁 : 40시간 | 주 5일 근무 | 국민연금 고용보험 산재보험 건강보험 | 퇴직연금 |
※ 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.
전형방법
| 접수마감일 | 전형방법 | 접수방법 | 제출서류 준비물 | 제출 서류 양식 |
|---|---|---|---|---|
| 채용시까지 마감시간 : 24시 | 서류,면접 | 이메일(개인회원 로그인 후 조회가능) 기본 이력서 이메일 보내기 | 이력서,자기소개서 | 등록된 파일이 없습니다. |
- 당사는 자사 이력서, 기초심사자료 등 채용심사 서류에 직무수행과 무관한 구직자의 개인정보*를 포함하지 않습니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의3)
*구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지
- 당사는 채용 확정 후 불합격자가 채용서류의 반환을 청구하면 14일 이내에 반환합니다. 이 때 우편발송 요금 등 반환 소요 비용은 당사 부담이 원칙입니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
* 반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함.(채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)
- 당사는 채용서류 반환청구 기간이 지난 경우 채용서류를 모두 파기합니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
우대사항
| 전공 | 자격면허 | 외국어능력 | 병역대체 복무자채용 | 고용허가제 |
|---|---|---|---|---|
관계없음 | 비희망 |
| 우대조건 | 컴퓨터 활용능력 |
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| 기타우대사항 | 작업환경 |
| 서비스,식음,조리 관련 전공자 우대 | 작업장소 : 실내 드는힘 : 5Kg 이내의 물건을 다룸 서거나 걷기 : 오랫동안 서거나 걷는 일 듣고 말하기 : 듣고 말하기 중요 시력 : 일상적인 활동이 가능한 정도 손작업 : 큰 물품의 조립작업 양손사용 : 양손으로 작업 |
기타사항
| 추가조건 |
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복리후생
기숙사지원없음
통근버스지원없음
차량유지비지원없음
식사제공
교육비지원지원없음
자녀학자금지원지원없음
주택자금지원지원없음
직원대출제도지원없음
모성보호시설지원없음
| 기타 복리후생 | 장애인 복지시설 |
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